走出思维的盲区。

走出思维的盲区。

走出思维的盲区。

以前开广告公司的时候,特别崇拜那些4A公司,好像他们的能力无比的强大,接一个客户成一个客户,从未有过失手。

 

后来随着阅历的增长,才发现并不是他们策划能力有多强,而是只有成功的企业才能花得起那个价钱请他们,所以怎么可能会失败呢?

 

所以如果你想做好生意,最关键的并不是在产品上做多少创新,而是选对顾客,选出那一批对这个产品满意度最高的顾客。

 

就好像有的潮牌裤子定位了是给年轻女性的,那么她们的码就会小的可怜,只有那些身材特别好的年轻女性才能穿得下,而那些身体发福的大妈根本就连买的机会都没有了,当这个品牌都只能出现在年轻女性身上的时候,就变成了一种象征。

 

是因为他们的裤子好看吗?并不是而是穿裤子不好看的小短腿根本没有机会穿下他们家的裤子,只有那些大长腿才能刚好穿得下。

 

仔细想想,其实很多的事情结果才是原因, 你应该跳出思维的盲区去看待很多事情。

 

说完了案例聊聊家常。

 

聊一聊熬夜的事情,我最高强度的熬夜是开广告公司的时候,连续熬了七天七夜赶一本画册,在公司打地铺每天只能睡不到4个小时,后来身体就变得特别差,走在路上经常就反胃的想吐,头晕目眩。

 

我就想着怎么样改掉熬夜这个毛病呢?

 

于是我开始列计划,我开始自律,发现总是做不到早睡,偶尔一两次强迫自己躺在床上还是睡不着,或者是临时要赶稿子计划又泡汤了。

 

我很苦恼生活和工作如何平衡。

 

直到有一天我转行不再干这个了,就发现这个问题就自动消失了,因为现在我的顾客睡的比我还早,而且我做的事情是我主控的。

 

所以如果你身在那个行业,是真的真的无法脱离这种情况的,那个就叫做身不由己,除非你离开了这个行业,才会有一种新的生活向你展开。

 

有时候你没错,是工作错了。

 

很多工作其实就是青春饭,很难干一辈子,你想做,你的身体都吃不消,你想赖在基层,也会被更便宜的大学生给替代掉,所以人就是不断的要去升级,无法停在原地。

 

再谈经验和年限有关系吗?

 

十年经验就一定要比五年经验厉害吗?其实不然!很多人十年经验都在混日子,其实啥也不会,光长了年纪,经验一点没涨,但有的人很勤奋,干了三年就有了六年经验的真实水平,因为他们真的在做事,而且把所有时间都花进去了。

 

我就做过这样疯狂的事情,那一年我二十出头,就把自己的年纪加大了去面试各种高管和副总,最后还真的给我面上了,而且说实话那个工作是谁做其实都一样的,因为执行的人又不是你。

 

所以哪些人能够混上中高层呢?其实就是愿意去混中高层的人,而不是能力出众被提拔的人 ,有些人能力挺好的,但是到了晚上爬的时候就怂了,觉得自己不适合当头。

 

反倒是那些啥也不会的人,没有这个包袱就上了,最后他就成了,在那个岗位上呆习惯了,自然就学会了怎么带团队,怎么去找人才,所以很多中高层其实能力都很一般,但绝对是社交高手。

 

换而言之老板也是一样的,真的技术特别好就专心去研究技术了,根本不会想着自己开个公司去创业,会去创业的都有自知之明自己有几斤几两,所以习惯性的请人来做,久而久之就养成了看人才的习惯,养成了用人的习惯,养成了花钱和挣钱的习惯。

 

有些人就是天生适合当老板,你让他给人干那个一塌糊涂,但他领导别人干能干出很大的事情来,因为做成一件事,需要的并不是过硬的技术,而是能够把不同的人聚在一起,化解各种矛盾,发现各种机遇,在一片混沌之中把事情干成。

 

职业经理人和创业者的本质区别就在于。

 

职业经理人永远以之前的经验来判断这件事能不能做成,而创业者是在迷雾中摸索明明自己看不见前面的路,还要带着一群人往前走,心中还要有无限的光明,一个有信念,一个没有。

 

所以我看一个业务能不能做,也经常看这个点,这家公司是倾尽自己所有的资源,核心团队来做?还是说就随便找了个部门经理就来糊弄了,如果是后者,吹的多好我都不跟,如果真的那么好,你老板自己怎么不把精力投进去呢?

 

其实东西都差不多,最后看得还是谁来做,人是所有因素里面最重要的,当一个老板一定要干成一件事的时候,他就会想方设法的去干成,所以你跟着他后面吃红利就可以了。

 

但如果是随便安一个没什么级别的小头头,那就算了,这件事用不了多久就会黄了,因为打工的能不犯错就不犯错,根本不会想着去做什么颠覆。

我们很多的思维其实都被固化了,导致我们变得非常的痛苦和焦虑。

 

就好像你看待一份工作一样,其实工作本身并没有你重要,如果它影响到你了,那么你就应该果断的转行,你不做了有大把人等着做,又何必纠结于自己能否胜任呢?

 

一句话就了结了,我不喜欢,就是不喜欢,不必太多理由。

 

不必去神话自己,也不必用圣人的样子要求自己,问问自己的内心,你要什么,你不要什么?

 

就像有一年,我老婆在一家破公司上班,经常熬夜加班,还不给年终奖,那时候正值年底我又刚开始创业,但我心一横说:你明天别去了,反正你也没有年终奖, 直接裸辞了。

 

那时候我的压力极大,也不知道该怎么办,但我觉得她的工作就是浪费时间,没有必要再消耗自己,把自己先抽出来才会有新的开始。

 

这么多年过去了,一直没有去上过班,但她就闲着没事搞搞副业,平常也能赚个三万五万的,而且有时候收入还经常超过我。

 

这对于很多人来说是非常糟糕的事情了吧,两个人都没了工作,没了收入来源,但也就是这样的决定,才让我们两个有机会去探索,没有工作之后怎么样生存,自己到底适合做什么。

人是非常强大的生物,只要你敢适应,你就能适应,有很多人觉得困难,其实并不是困难本身特别难,而是他们根本就没有跨出去过一步

 

就像那一年,我的领导警告我,说你能力不行,走出去三千块都没人要你。

 

我说我知道,我就是知道自己三千块都没人要,所以才去历练自己,我知道外面凶险,我宁可粉身碎骨,也不要原地踏步。

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